Hlavná Viesť 7 otázok, ktoré zaujímaví ľudia vždy kladú v rozhovoroch

7 otázok, ktoré zaujímaví ľudia vždy kladú v rozhovoroch

Váš Horoskop Na Zajtra

Chcete byť najzaujímavejšou osobou v miestnosti? Či už ste introvertní alebo extrovertní, nezáleží na tom: Sú veci, ktoré musíte urobiť, aby ste mali taký strhujúci rozhovor, ktorý priláka ostatných do vášho spoločenského okruhu.

Predtým, ako sa dostanem k siedmim otázkam, ktoré podnietia tieto rozhovory, sú tu tri zásady, ktoré musíte najskôr uplatniť, alebo môžete pokojne teraz hodiť uterák.

1. Vedzte, kedy ste nudní.

Väčšina z nás nemá dobrý vnútorný barometer na zisťovanie toho, kedy nudíme ostatných, pretože si myslíme, že sme tak fascinujúci. Využite túto radu od Scotta Adamsa, autora Ako zlyhať takmer vo všetkom a napriek tomu zvíťaziť vo veľkom: Druh príbehu môjho života : Buďte struční a buďte pozitívni.

  • V skratke : Zvyknite si byť pri veci a neťahať ďalej a ďalej. Ľudia, ktorí hovoria pomaly, dlho sa pozastavia, kým odpovedia, a spracujú svoje myšlienky v polovici vety, stratia poslucháča rýchlejšie, ako dokážete vyhláskovať b-o-r-i-n-g.
  • Pozitívne : Buďte v konverzácii optimistickí (dajte si pozor na polarizačné témy, ako je náboženstvo a politika), vyhýbajte sa vážnym, monotónnym prejavom alebo nárazom do denníka - prejavujte emócie, smejte sa vtipom ľudí, usmievajte sa, keď sa usmievajú, a uľahčujte trápne situácie situáciách.

Ďalším spôsobom, ako zistiť, či sa chystáte niekoho uspať, je počúvať otázky. Ak vám druhá osoba nedáva otázky, malo by vás to zaujímať, že vaša konverzácia smeruje na juh; môže byť čas skrátiť svoj príbeh a položiť druhej osobe otázku.

how many kids does oscar de la hoya have

2. Buďte zvedaví.

Niekoľko štúdií uverejnené v Centre väčšej dobrej vedy súhlasia s tým, že zvedaví ľudia majú lepšie vzťahy. Výskum naznačuje, že zvedaví ľudia sa lepšie spájajú, lepšie sa vyrovnávajú s odmietnutím a viac sa tešia zo socializácie. V skutočnosti sú ostatní ľudia ľahšie priťahovaní a cítia sa sociálne bližšie k jednotlivcom, ktorí prejavujú zvedavosť.

Psychológ univerzity Georga Masona Todd Kashdan , autor knihy Zvedavý? , uskutočnil jednu zo štúdií a jeho zistenia neprekvapili: „Byť záujem je dôležitejšie pri pestovaní vzťahu a jeho udržiavaní ako zaujímavé; to je to, čo vedie dialóg. Je to tajný džús vzťahov, “uviedol Kashdan Väčšie dobré .

Kolega Inc. publicistka Rhett Power, spoluzakladateľka Divokej tvorby, hovorí: „zvedavosť poháňa záujem: Čo si tento človek myslí, čo ho núti„ tikať “, ako to robí, čo sa chce stať, ako sa pozerá na svet ? A ľudia s pokorou chápu, že nemajú všetky odpovede a že každý človek, s ktorým sa stretnú, každá skúsenosť, ich má čo naučiť. “

3. Povedzte dobrý príbeh (alebo dva).

Je dobré mať niekoľko príbehov typu go-to, ktoré môžete vytiahnuť z klobúka, keď vycítite, že konverzácia stráca na obrátkach. Majte príbehy, ktoré môžete zdieľať, ktoré sú dobre nacvičené, čo znamená, že boli testované iným publikom a zistilo sa, že sú spoľahlivo zábavné, zábavné, poučné alebo pútavé. Scott Adams navrhuje zamerať sa skôr na príbehy o iných ľuďoch, ako na veci, pretože väčšina z nás považuje ľudské správanie za fascinujúce.

7 otázok, ktoré vedú k skvelým rozhovorom

S niekým sa stretnete prvýkrát, zistíte jeho meno a nadviažete konverzáciu. Ďalšia vec z vašich úst môže byť:

  • Čo sa deje?
  • Čo robíš?
  • Odkiaľ si?

Booooring. Namiesto toho, aby ste sa pýtali na príležitostné základné veci, na ktoré sme už unavení z odpovedí, trafte ich do týchto skvelých konverzačných otázok, počnúc mojou najobľúbenejšou otázkou č. Poznámka: Niektoré môžu vyžadovať, aby ste pri vytváraní rapportu začínali s jednoduchšími vecami a niekomu tak uľavili. A je samozrejmé: Vrátiť sa a odpovedať na ne sami.

1. Aký je váš príbeh?

Toto je dosť otvorené, aby spustilo zaujímavý príbeh - cestu do cudziny, život v dodávke a turné v rockovej kapele, financovanie štartu vašich snov, špeciálny talent od Boha, ktorý sa používa na zdokonaľovanie životy atď.

2. Čo bolo vrcholom vášho dňa (alebo týždňa)?

Táto otázka kladie konverzáciu na pozitívnu poznámku hneď potom, čo dáva druhej osobe príležitosť zamyslieť sa nad niečím, z čoho je nadšená.

3. Aký je jeden z tvojich najvýznamnejších okamihov v živote?

Toto je ďalšia skvelá otázka, ktorá rečníka vyzýva, aby sa podelil o niečo na hlbšej úrovni, čo urýchli a urýchli rapport. Je zrejmé, že niekoľko neformálnych otázok pred touto položkou pomáha pripraviť náladu na počutie o hlbokom okamihu alebo prechode v živote tejto osoby.

4. Aká kniha ťa najviac ovplyvnila?

Kniha, ktorá urobila dojem, môže viesť k osobnejšej a príjemnejšej konverzácii kvôli jej účinkom, ktorý ich zmení na život. Položením tejto otázky prehĺbite svoje spojenie, keď pochopíte, ako kniha nejakým spôsobom zmenila život človeka. Vedie to tiež k kladeniu zaujímavých následných otázok.

5. Aké bolo tvoje vysnívané zamestnanie?

Opýtať sa na toto je skvelý spôsob, ako introspektívne od niekoho vytiahnuť jedinečný príbeh. Všetci sme snívali o tom, že budeme niečím, čo dorastie - lekár, policajt, ​​astronaut, superhrdina a podobne. Spojte bodky so súčasnosťou a opýtajte sa, či má stále rovnaké túžby ako dospelý (vrátane toho, že je superhrdina!).

6. Ak by ste mohli poznať absolútnu a úplnú pravdu o jednej otázke, akú otázku by ste položili?

Pre mňa je to príliš zrejmé: Kto naozaj zabil JFK? Možno pre osobu, ktorú ste práve požiadali, je to „Existuje Boh?“ Nech už je odpoveď akákoľvek - závažná, mozgová, zábavná alebo smiešna - je dosť zaujímavá na to, aby vás informovala o záujmoch, hodnotách, viere alebo zmyslu pre humor toho druhého.

7. Prečo si si vybral svoje povolanie?

Toto je jedna z otázok, ktoré nazývam „lúpanie konverzačnej cibule“. Učenie o tom, ako ľudia pristáli v danom povolaní, má rôzne vrstvy. Prezradí vám, čo ich definuje, čo ich motivuje, čo ich zaujíma a či je ich práca výzvou alebo účelom. Môže to tiež spustiť inú, viac podnetnú reakciu: Niektorí ľudia nie sú vo svojej práci šťastní. Požiadaním môžete byť v pozícii, aby ste pomohli alebo mentorovali človeka pri zmene kariéry alebo zamestnania.

Záverečná myšlienka

Všimli ste si v týchto otázkach osviežujúci vzorec? Možno si na to nie ste zvyknutí, ale ty prevezmite iniciatívu a uskutočnite rozhovor o druhej osobe. Ľudia radi hovoria o sebe - ak majú niečo, o čom sa oplatí hovoriť, má to pre konverzáciu pridanú hodnotu. Keď budú vedieť, že nie ste blázon, najskôr sa opýtajú a ocenia váš prejavený záujem. Tento nezištný akt zamerania pozornosti na niekoho iného z vás urobí zaujímavejšiu osobu v miestnosti.