Existuje starý vtip, ktorý znie asi takto: ako dlho trvá výmene žiarovky matke? Prvý bod: „To nevadí, drahý, choď von a bav sa dobre. Ja tu zostanem len potme. “ Každý, kto má matku na tejto planéte, môže mať vzťah: matky sú skutočne dobré v tom, aby nás pomocou viny motivovali.
S tým súvisí lekcia o tom, čo nás motivuje k tomu, aby sme v živote konali, spojená s dvoma slovami: „mal by“ a „mal by“. Ak zistíte, že často používate tieto slová na vysvetlenie toho, prečo robíte určité kroky, možno si neuvedomíte, ako necháte život riadiť vinou alebo vonkajšími tlakmi.
Chápem. Všetci čelíme tlakom ukazuje sa správnym spôsobom a zabezpečiť, aby nás ľudia videli v správnom svetle. Chceme, aby ostatní verili, že sme dobrí ľudia, ktorí konajú správne.
Je však dôležité neprehliadnuť pozitívnu motivačnú silu pri rozhodovaní na základe skutočnosti, že „chcete“ niečo urobiť - na rozdiel od toho, čo „máte“ alebo „by ste mali“ niečo robiť.
Neobhajujem nejaké hedonistické správanie, pri ktorom záleží iba na vás a nič iné. Existuje však príležitosť, aby ste preskúmali svoju motiváciu robiť určité rozhodnutia alebo konať v osobnom alebo profesionálnom kontexte. Je pravdepodobné, že čím viac si myslíte, že by ste „mali“ alebo „mali“ niečo robiť, obávate sa skôr o niekoho iného než o seba.
cuanto mide dell curry
Platí to najmä vo vzťahoch. Mám priateľa, ktorý vedie úspešnú organizáciu domáceho zdravotníctva. A keď má pocit, že sa ju ľudia snažia motivovať k tomu, aby niečo urobila prostredníctvom výroku o vine, ktorý jej hovorí, že by „mala“ niečo urobiť, má skvelú návratovú líniu. Ona povie: „Prestaň“ s tým, že by som mala „všade na mne“.
Spomínam si na inú dobu, keď som pracoval s generálnym riaditeľom spoločnosti, ktorá sa skutočne trápila s financiami. Neboli tak ďaleko od toho, aby boli nútení vyhlásiť bankrot a zavrieť dvere. Generálny riaditeľ však zistil, že si myslí, že by mal a mal by rozdávať lukratívne zvyšky kľúčovým členom tímu, ktorí z lojality naďalej zostali v spoločnosti. A zatiaľ čo som za rozdávanie zvyškov, vysvetlil som mu, že nemusí mať zmysel, ak niekoho stojí práca, keď spoločnosť zanikne. Horšie však bolo, že tento generálny riaditeľ tiež zarábal svoje vlastné živobytie a svoj domov, ktorý sa použil ako kolaterál na začatie podnikania, vystavený riziku - to všetko preto, lebo si myslel, že „by mal“ alebo „by mal“ vydávať zvyšované prostriedky.
Nakoniec po nejakom koučovaní súhlasil s vytvorením motivačného programu, v ktorom jeho ľudia budú môcť zarobiť viac, iba ak splnia svoje výkonnostné ciele. Takto si mohli zarobiť sami, bez toho, aby boli vystavení riziku spoločnosti.
Teraz si uvedomujem, že sú chvíle, keď možno budeme musieť počúvať správy „mali by sme“ a „mali by sme“, ktoré počúvame. Ak napríklad nemáte chuť chodiť do posilňovne, možno to nie je skutočná vina, ktorá vás vedie k odmietnutiu. Ale potom je čas premýšľať o tom, ako „chcete“ mať lepšie zdravie, viac energie a žiť dlhšie.
Ide o to, aby ste aspoň preskúmali, čo vedie vašu motiváciu, a aby ste sa uistili, že robíte niečo zo správnych dôvodov - a nielen kvôli pocitu viny, alebo aby ste sa pokúsili potešiť niekoho iného. Keď to môžete robiť dôsledne, stane sa vám to príležitosť žiť šťastnejší a vyrovnanejší život, kde budete môcť stíhať viac vecí ty bavte sa robiť.
cuantos años tiene jeff fisher
