Hlavná Viesť 20 otázok na uskutočnenie zmysluplných spojení n

20 otázok na uskutočnenie zmysluplných spojení n

V nedávnom článku sa Marguerite Ward opýtala: keby ste sa pozreli na spolupracovníka sediaceho najbližšie k vám, vedeli by ste povedať, aké je jeho obľúbené jedlo alebo koníček?

Výskum ukazuje, že mať zmysluplné pracovné vzťahy sa vyplácajú a vedú k väčšej spokojnosti na pracovisku. Ward zdôrazňuje tri neobvyklé otázky, ktoré vykonáva Google pravdepodobne požiada zamestnanca, aby ho lepšie spoznal a vytvoril zmysluplnejšie spojenia. Otázky - ktoré možno položiť na začiatku tímového stretnutia alebo ako súčasť rozhovoru počas prvého kola nápojov - sú:

cuanto mide fred armisen
  • Čo je na vašom zozname položiek?
  • Aká najbláznivejšia vec, ktorú si kedy urobil?
  • A aká je vaša obľúbená farba?

Tieto otázky nemajú správne alebo nesprávne odpovede. Sú skôr určené na podnietenie autentického dialógu a prinútia ľudí, aby o sebe prezradili niečo dôležité. Cieľom je pomôcť ostatným pochopiť, čo ich zaujíma, na čom im najviac záleží a čo ich ráno dostane z postele.

Či už sa jedná o pohovor s potenciálnym zamestnancom alebo o prijatie nového člena tímu, vždy by ste mali začať s otázkami, ktoré nemajú presné odpovede. Zamerajte sa na to, ako môžete začať pútavý rozhovor oproti zastrašujúcemu výsluchu.

henry nova causa de la muerte

Skvelé otázky povzbudzujú každého z nás, aby sme sa podelili viac o seba a o to, čo si najviac vážime, a aby sme s otvorenými ušami a zvedavosťou počúvali o svojich kolegoch. V tomto mentálnom priestore sa ľudia začínajú otvárať a vy ste schopní spoločne vybudovať niečo autentické.

Uvádzam 20 otvorených otázok, o ktorých si myslím, že môžu byť kľúčom k premene každého rozhovoru, rozbitia ľadu, stretnutia tímu alebo večere na zmysluplné osobné spojenie.

  1. Čo robíš, keď relaxuješ?
  2. Aká bola tvoja vysnívaná práca, keď si bol dieťa?
  3. Aké zlyhanie si najviac vážite? Prečo?
  4. Čo je najcennejšie, čo vlastníte?
  5. Ako by ste opísali perfektný deň?
  6. Ak by ste sa mohli vrátiť o päť rokov späť v živote, čo by ste si poradili?
  7. Keby ste napísali knihu, aký by bol názov?
  8. Keby ste mohli byť týždeň v akomkoľvek veku, v akom by ste boli?
  9. Aké skúsenosti najviac formovali to, kým si dnes?
  10. Čoho sa najviac obávate?
  11. Ak by ste práve teraz mohli ísť na ktorékoľvek miesto na svete, kam by ste šli?
  12. Keby ste mohli mať jednu superveľmoc, ktorú by ste si vybrali?
  13. V čom sa cítiš najviac naplnený?
  14. Čo ťa najviac zaujíma?
  15. Čo sa najviac učíš zo svojich záľub?
  16. Aký je tvoj príbeh?
  17. Na akom osobnom projekte vášne práve teraz pracuješ?
  18. Čo by ste chceli vytvoriť vo svete, ktorý neexistuje, ktorý by ste prežili pri osobných obetiach?
  19. Na čo si najviac hrdý?
  20. Aká je najlepšia otázka, aká ti kedy bola položená?

V obidvoch prípadoch neexistuje správna alebo nesprávna odpoveď, iba vzájomný rozhovor, ktorý nás naštartuje na ceste k oceneniu hĺbky talentu a často driemajúceho ľudského ducha, ktorý by mohol sedieť hneď vedľa nás.