CHCETE SA STAŤ MULTIMILIONÁROM? UROBTE TÝCHTO 14 VECÍ OKAMŽITE

„Najväčšou odmenou v tom, že sa stanete milionárom, nie je množstvo peňazí, ktoré zarobíte. Je to typ človeka, ktorým sa musíte stať, aby ste sa stali milionármi. “ - Jim Rohn

Väčšina ľudí si želá, aby sa ich situácia pre nich magicky zmenila. Nemajú túžbu stať sa lepšími sami, aby mohli proaktívne zlepšovať svoje vlastné pomery.

Na rozdiel od väčšiny ľudí, ktorí jednoducho čakajú a prajú si šťastie, môžete sa usilovať o to, aby ste sa stali človekom vybaveným zručnosťami a schopnosťami robiť geniálne veci.

Môžete sa stať typom človeka, ktorý vykonáva veľmi vplyvnú prácu. Vaša práca môže vyriešiť naliehavé problémy, zlepšiť život ľudí a všimnúť si ju dôležití ľudia, ktorí zdieľajú vašu prácu nie kvôli vám, ale kvôli nim! Vďaka zdieľaniu svojej práce vyzerajú dobre, pretože je skvelá.

Kvalita toho, kým ste ako človek, a práca, ktorú robíte, je úplne pod vašou kontrolou. Ale nemôžete si želať, aby sa to stalo. Musíte sa stať typom človeka, ktorý prirodzene priťahuje úspech, ktorý hľadáte.

Tu je postup:

1. Investujte najmenej 10 percent svojho príjmu do seba

Ak za niečo neplatíte, venujete pozornosť zriedka.

Väčšina ľudí chce veci, ktoré sú zadarmo. Ale ak dostanete niečo zadarmo, zriedka túto vec oceníte. Málokedy to beriete vážne.

Koľko investujete do seba?

Nakoľko ste sami sebe oddaní?

Ak neinvestujete do seba, nemáte v hre o svoj vlastný život žiadnu kožu.

Ak nemáte investované do svojho podnikania, pravdepodobne nebudete robiť kvalitnú prácu.

Ak nie ste investovaní do svojich vzťahov, pravdepodobne sa viac sústredíte na to, čo môžete získať, ako na to, čo môžete dať.

Pokiaľ ide o sebazdokonaľovanie, investovanie 10 percent vášho príjmu do seba prinesie stonásobnú alebo vyššiu návratnosť tejto investície. Za každý dolár, ktorý utratíte za svoje vzdelanie, zručnosti a vzťahy, získate návratnosť najmenej 100 dolárov.

Ak chcete robiť niečo mimoriadne dobre, musíte sa obklopiť správnymi mentormi. Všetko, čo urobíte dobre, bude výsledkom kvalitného mentoringu. Ak niečo nasávate, je to preto, lebo ste v tejto veci nedostali kvalitný mentoring.

Najlepšie mentorstvá sú tie, kde platíte svojho mentora. Čím viac budete platiť, tým lepšie, pretože vzťah budete brať oveľa vážnejšie. Tento vzťah nebudete brať výlučne. Čisto nebudete spotrebiteľom. Namiesto toho budete investovaní a budete teda pozornejšie počúvať. Bude ti viac záležať. Budete premyslenejší a angažovanejší. Neúspech bude mať väčšie následky.

Investoval som 3 000 dolárov, aby som získal pomoc s napísaním môjho prvého návrhu knihy od veľmi úspešného spisovateľa. Tých 3 000 dolárov mi prinieslo možno štyri alebo päť hodín jeho času. Ale za tie štyri alebo päť hodín ma naučil to, čo som potreboval vedieť, aby som vytvoril úžasný návrh knihy. Poskytol mi zdroje, ktoré dramaticky vylepšili a urýchlili môj proces. S jeho pomocou sa mi podarilo získať literárneho agenta a nakoniec viacšesťmiestnu knižnú zmluvu.

Keby som sa príliš obával tých 3 000 dolárov, som si istý, že dodnes som ešte nenapísal návrh knihy. Nanajvýš by som napísal hrozný. Nebol by som taký motivovaný ani investovaný, takže by som s väčšou pravdepodobnosťou odložil potrebné kroky.

Ak nemáte veľa peňazí, určite si môžete dovoliť kúpiť knihu. Koľko peňazí a času venujete zábave, oblečeniu alebo jedlu? Je to otázka priority.

Iba vtedy, keď do niečoho investujete, máte motiváciu to uskutočniť.

Okrem mentorstva by ste mali investovať do vzdelávacích programov, ako sú online kurzy a knihy, a kvalitných produktov, ktoré vám pomôžu lepšie jesť a spať.

Vaša úroveň úspechu sa dá všeobecne priamo merať vašou úrovňou investícií. Ak nedosahujete požadované výsledky, je to preto, lebo ste neinvestovali dosť na to, aby ste dosiahli tieto výsledky.

Vaša investícia číslo 1 musí byť sama sebou.

Kto ste, určuje:

kvalitu manželstva, ktoré budete mať
kvalita rodiča, z ktorej sa stanete
kvalitu práce, ktorú vyrobíte
úroveň šťastia, ktorú budete mať.

2. Investujte najmenej 80 percent z vášho času mimo učenia

Väčšina ľudí sú skôr spotrebitelia ako tvorcovia.

Sú v práci, aby dostali výplatu, nie aby to zmenilo.

Ak sú ľudia ponechaní na svoje vlastné zariadenia, trávia čas tiež. Návratnosť toho času získate jedine investovaním svojho času.

Takmer každá sekunda strávená na sociálnych sieťach je strávená časom. Ten čas nemôžete mať späť. Namiesto zlepšenia vašej budúcnosti to vašu budúcnosť ešte zhoršilo. Rovnako ako konzumácia zlého jedla, každá strávená chvíľa vás zanechá horšie. Každá investovaná chvíľa vás nechá lepšie.

Zábava je dobrá a dobrá - ale iba ak je investíciou do vašich vzťahov alebo do seba. Budete vedieť, či to bola investícia, ak táto zábava bude vo vašej budúcnosti stále prinášať návraty. To môže zahŕňať pozitívne spomienky, transformačné učenie alebo prehĺbené vzťahy.

Život stále nie je čisto o zábave. Kľúčové je aj vzdelanie. A hoci sú obe nevyhnutné, vzdelanie vám v budúcnosti prinesie oveľa väčšie zisky.

Najúspešnejší ľudia na svete sa intenzívne učia. Sú to ťažko čitatelia. Vedia, že to, čo vedia, určuje, ako dobre vidia svet. Vedia, že to, čo vedia, určuje kvalitu vzťahov, ktoré môžu mať, a kvalitu práce, ktorú môžu robiť.

Ak neustále konzumujete nepotrebné médiá, ako môžete očakávať, že vytvoríte dielo vysokej hodnoty? Váš vstup sa priamo premieňa na váš výstup. Odpad dnu odpad von.

3. Nepracujte pre peniaze, pracujte sa učiť

„Keď si mladý, pracuj, aby si sa učil, nie aby si zarábal.“ - Robert Kiyosaki

Rovnako ako veľká väčšina vašich prestojov by sa mala venovať učeniu, rovnako ako veľká časť vášho „pracovného“ času.

Bohatí a šťastní ľudia sa učia. Neúspešní a nešťastní ľudia pracujú predovšetkým pre peniaze.

Iba 20 percent vašej energie by malo byť vynaložených na vašu skutočnú prácu. Zvyšok by sa mal venovať učeniu, zdokonaľovaniu sa a odpočinku.

Vďaka „zaostreniu svojej píly“ sa z vás stane lepší a schopnejší človek. Keď teda venujete veľkú časť času tomu, aby ste sa stali lepšími mysliteľmi, komunikátormi a lepšími vo svojom remesle, kvalita vašej práce sa bude stále zvyšovať. Nakoniec si za svoju prácu budete môcť účtovať veľmi, veľmi vysoké poplatky, pretože nikto iný to nemôže robiť ako vy.

Ak dáte prednosť učeniu a zotaveniu, budete v hodinách, ktoré skutočne pracujete, v stave hlbokého toku. Nebudete sa rozptyľovať, ako väčšina ľudí, keď pracujú. Ste buď na 100 percent, alebo na 100 percent. Počas práce stihnete viac za pár hodín, ako to zvládne väčšina ľudí za niekoľko dní.

Váš čas sa trávi dobre, pretože vaše priority sú jasné, ste odpočinutí a vaša myseľ je stimulovaná.

4. Neučte sa pre zábavu, naučte sa vytvárať väčšiu hodnotu

„Kľúčovým tajomstvom úspechu nie je nadmerná odbornosť, ale schopnosť ich využiť. Vedomosti sú bezcenné, pokiaľ sa neuplatňujú. ““ - Max Lukominskyi

V našom mediálnom a informačnom veku sa môžete dozvedieť milión vecí. Ak ale toto učenie neprenesiete do bezprostrednej praxe, stane sa z neho povrchná informácia.

Informácie a znalosti sú dve veľmi odlišné veci.

Vedomosti a múdrosť sú tiež dve veľmi odlišné veci.

Vyžaduje si múdrosť určiť, čo by ste sa mali naučiť, prečo by ste sa to mali naučiť a kedy by ste sa to mali naučiť.

Pokiaľ nebudete investovaní, pravdepodobne sa nebudete učiť s intenzitou potrebnou na maximalizáciu týchto vedomostí.

Pokiaľ nepochopíte hodnotu svojho času, pravdepodobne nebudete mať rozlišovaciu schopnosť ignorovať takmer všetko a zároveň sa učiť, čo prinesie najvyššiu návratnosť.

Keď sa niečo naučíte, malo by sa vám toto učenie vrátiť. Príliš veľa ľudí teraz číta knihy, len aby povedali, že už prečítali veľa kníh. Ak neaplikujete to, čo sa učíte, je to náročné a zbytočné strácanie času.

5. Investujte najmenej 10 percent z vášho príjmu do vozidiel, ktoré generujú viac peňazí

Len veľmi málo ľudí vytvára skutočné bohatstvo.

Ani tí, ktorí majú vysoké príjmy, nie sú skutočne majetní. Životný štýl väčšiny ľudí zodpovedá ich príjmom. Keď zarobia viac, spotrebujú viac. Väčšina ľudí v skutočnosti zarába peniaze iba na svoju spotrebu.

Len veľmi málo ľudí zarába peniaze na investovanie týchto peňazí.

Najlepšie je, keď si o svojom podnikaní myslíte iba polovicu svojej rovnice príjmu. Máte svoje podnikanie, ktoré prináša príjem. Potom máte svoju investičnú entitu, ktorá premení váš príjem na ešte viac peňazí.

Rovnako ako čokoľvek, aj to, ako dobre spravujete svoje peniaze, sa určuje podľa toho, ako dobre ste mentorovaní. Ak sa chcete stať vynikajúcimi peniazmi, investujte do vzdelávania a mentorstva.

Najlepší čas na zasadenie stromu bol pred 20 rokmi. Najlepší čas na začatie investovania bol tiež v minulosti. Ak ste ešte nezačali, neseďte a neutápajte sa v ľútosti. Zajtra neexistuje pre ľudí, ktorí dnes niečo nerobia.

Začnite už dnes. Nechajte sa vzdelávať. Vytvorte vozidlo alebo niekoľko vozidiel, kde umiestnite najmenej 10 percent zo svojho príjmu. Nakoniec môže váš investičný nástroj začať produkovať pre vás väčšie zisky ako vaše skutočné podnikanie.

Zložený úrok je skutočná vec. Ak vložíte 10 percent zo svojho príjmu do svojich investícií na dostatočne dlhé obdobie, budete nastavený. Na rozdiel od väčšiny ľudí s vysokými príjmami tam budete, budete môcť Prestaň pracovať kedykoľvek chcete, pretože vaše peniaze zarábajú viac ako dosť na to, aby ste mohli pohodlne žiť ďalej.

6. Posuňte svoju motiváciu z cesty k dávaniu

„Svet dáva darcom a berie od príjemcov.“ - Joe Polish

Väčšina ľudí sa zameriava iba na to, čo môžu dostať zo života.

Ja, ja, ja.

Akonáhle sa však budete vedome prebúdzať do sveta, vaša túžba sa zmení od obyčajného prijímania k dávaniu.

Uvedomíte si, že v skutočnosti je oveľa uspokojivejšie dávať ako dostávať. Navyše vás bude riadiť dôvod, v ktorý plne veríte.

Keď je vašou motiváciou dávať, často získate informácie o tom, ako môžete zlepšiť svoje vzťahy. V hlave sa vám objavia náhodné myšlienky, ktoré rozposielajú poznámky „Ďakujem“ rôznym ľuďom.

Získate viac nápadov, ako môžete zlepšiť život a podnikanie iných ľudí.

Začnete viac prispievať, čo povedie k oveľa väčšiemu počtu príležitostí a hlbším vzťahom. Ľudia vás budú milovať a dôverovať vám. Vašu prácu bude motivovať vyššia príčina, a teda bude oveľa inšpiratívnejšia a pôsobivejšia.

7. Otvorene uznajte, ako ste závislí od iných ľudí

To, že je vašou primárnou motiváciou dávať, ešte neznamená, že tiež nehľadáte veľa pomoci.

V skutočnosti neustále hľadáte a prijímate pomoc.

Pravdou je, že každý je veľmi závislý od iných ľudí, aby robili to, čo robia. Na otvorenie uznania tejto závislosti však treba múdrosť a pokoru. Namiesto toho, aby ste to videli ako slabosť, si uvedomte, že je to sila.

Okrem uznania svojej závislosti neustále vyjadrujte svoje uznanie ľuďom vo vašom živote. To, čo oceníte, oceníte. Vzťahy sú aktívami, ktoré sa môžu a mali časom zväčšovať a zlepšovať.

Ak si nevážite a nedáte svojim vzťahom, vaše vzťahy tým utrpia. Všetky vzťahy sú ako bankové účty, a ak jedna osoba neustále vkladá a druhá neustále vyberá, nakoniec sa vyčerpajú všetky zdroje.

V takýchto vzťahoch je 1 + 1 = menej ako 2.

Naopak, v synergických a zdravých vzťahoch je 1 + 1 = oveľa viac ako 2. Keď dvaja ľudia neustále dávajú a prijímajú, relačný bankový účet sa neustále rozrastá a rozširuje a poskytuje niekoľko zamýšľaných a nezamýšľaných výhod.

Napríklad som bol nedávno v posilňovni s bratom. Na začiatku tréningu sa psychicky trápil. Nepridával mi na energii a nepomohol mi k lepšiemu cvičeniu, ako keby som bol sám. Namiesto toho nasával moju energiu a spôsoboval, že vyvíjam viac energie a úsilia, ako keby som bol sám.

Upozorňoval som ho na to, čo sa deje, a on okamžite posunul svoje emočné držanie tela. Uvedomil si, ako dramaticky na mňa jeho nálada vplývala. Jeho motivácia sa presunula od konzumácie zážitku k vytvoreniu niečoho skvelého.

Náš spoločný duševný stav sa zvýšil, čím sme sa dostali do skupinového toku. Naše cvičenie bolo oveľa lepšie ako čokoľvek, čo by som si sám vytvoril. Nielen to, ale začali sme viesť inšpirovaný rozhovor. To viedlo k brilantným poznatkom a súvislostiam, ktoré boli relevantné pre knihu, ktorú píšem.

Úžasné cvičenie bolo zamýšľaným výsledkom našej synergie. Náhľadmi pre moju knihu boli neúmyselné výhody. To sa môže stať, iba ak obe strany aktívne dávajú a prijímajú zo vzťahu. Kde sa obaja zameriavajú skôr na tvorenie ako na konzumáciu. Kde obaja majú primárnu motiváciu pomáhať druhým uspieť.

8. Vytvorte strategické partnerstvá pre obe strany a dosiahnite ciele 10x alebo 100x

„Všetky spoločnosti, ktoré zlyhali, sú rovnaké: nepodarilo sa im uniknúť konkurencii.“ - Peter Thiel

Väčšina ľudí je skôr v stave konkurencie než spolupráce.

Spolupráca je na oveľa vyššej úrovni ako konkurencia.

Konkurencia je zameraná na seba. Je to tiež myslenie na nízkej úrovni, pretože to, čo môžete robiť sami, je veľmi obmedzené.

Ľudia, ktorí súťažia, melú. Sústredia sa viac na víťazstvo ako na vytváranie skutočných riešení.

Keď sa však vaše myslenie rozšíri, uvedomíte si, že môžete urobiť oveľa viac s ostatnými ľuďmi. Spolupráca vytvára jedinečné spojenia, ktoré by ste sami nedokázali.

Máte schopnosti a vedomosti, ktoré sú vo vašom odbore úžasné. Existujú ďalší ľudia z rôznych oblastí, ktorí majú zručnosti a znalosti úplne mimo vaše súčasné povedomie. Títo ľudia majú tiež aktíva, ktoré nemáte.

Ak chcete získať 10x alebo 100x výsledky od ostatných ľudí vo vašom odbore, musíte rozvíjať strategické partnerstvá „win-win“. Spravidla sa to stane, keď navrhnete plán, v ktorom sa vaše schopnosti a zručnosti spoja so schopnosťami a majetkami niekoho iného.

S tým, čo môžete urobiť dobre, môže mať problém niekto iný. S čím bojujete, ostatní môžu robiť mimoriadne dobre.

S kým s tým môžete uzavrieť partnerstvo?

Kto má aktíva a zdroje vy?

Ako by ste mohli týmto ľuďom pomôcť?

Aké typy partnerstiev by ste mohli vytvoriť, ktoré by vám umožnili rýchlejšie dosiahnuť vaše ciele a pomôcť im rýchlejšie dosiahnuť ich?

Keď spolupracujete s inými ľuďmi, 1 + 1 = viac ako dvaja. Cele sa stáva rôzne zo súčtu jeho častí.

To je ako transformácia vyskytuje. Skutočnú transformáciu skutočne zažije iba ten, kto sa zapojí do spolupráce. Ľudia, ktorí fungujú dobre iba sami, uviazli vo svojom úzkom svetonázore a programoch.

Keď sa spojíte s ostatnými, vaše nápady a ciele sa zmenia. Stávajú sa väčšími a lepšími. Stali sa rôzne z toho, čo by ste kedy mohli vytvoriť sami.

Jediným spôsobom, ako mať tieto typy partnerstiev, je premýšľať dlhodobo. Musíte byť investovaní a mať v hre skin. Nemôže to byť transakčné. Za to nemôže byť toto. Musí to byť o niečom oveľa hlbšom. Ak to bude, budete mať pri svojej práci oveľa väčšiu integritu. Vyjadríte väčšie uznanie. Neustále budete robiť správne veci, aj keď je to ťažké a nepríjemné.

Nesnažte sa o transakčné vzťahy. Hľadajte iba dlhodobo transformačný vzťahy.

9. Stanovte 10x ciele a postavte sa svojim strachom

Pozerajte sa na svoje súčasné ciele.

Prečo je to vaša metrika pre „úspech“?

Prečo je to váš cieľ?

Čo by sa stalo, keby si so všetkou vážnosťou tento cieľ 10x prekonal?

Čo keby ste namiesto zárobku 3 000 dolárov mesačne dosiahli 30 000 dolárov mesačne?

Je to vôbec možné?

Samozrejme, že je to možné. Robí to niekoľko ľudí.

Jediný rozdiel medzi nimi a vami je v ich vzdelaní, vzťahoch a stratégii.

Keď si stanovíte cieľ 10x, bude sa od vás vyžadovať, aby ste o svojom každodennom správaní premýšľali veľmi odlišne. Vyžaduje sa od vás, aby ste boli vážnejší vo všetkých aspektoch svojho života. Je od vás požadované, aby ste vylúčili obmedzujúce myslenie a konzumné vyrušovanie.

Stanovenie 10-násobného cieľa bude jednou z najlepších vecí, ktoré ste pre seba kedy urobili. Tento cieľ by sa mal vytvoriť, keď ste v najlepšom stave. Do špičkového stavu sa dostanete tým, že budete robiť niečo silné, či už to bude cvičenie, učenie alebo pobyt v jedinečnom prostredí, napríklad v cudzej krajine. Môžete sa dokonca dostať do vrcholného stavu tým, že budete okolo určitých typov ľudí, tých, ktorí vás inšpirujú, aby ste boli tou najlepšou verziou samého seba.

Iba vy viete, čo vás dostane do vrcholného a vášnivého stavu. Robte teda čokoľvek, čo vás tam dostane, a potom napíšte svoje ciele. Vyhláste, čo budete robiť. Potom si tento cieľ zapíšte a každý deň si vizualizujte jeho dosiahnutie, až kým sa nestane vašou realitou.

Keď myslíte na tento cieľ, neodchyľujte sa od prirodzeného toku myšlienok, ktoré nasledujú.

Nemôžete 10-násobne zvýšiť svoje výsledky zapojením sa do rovnakého myslenia a správania, aké v súčasnosti vykonávate. V dôsledku toho pri premýšľaní nad svojím cieľom získate aj predstavy o tom, čo musíte reálne urobiť, aby ste tento cieľ dosiahli.

Je pravdepodobné, že neviete, čo neviete. Budete sa preto musieť začať skutočne vzdelávať v tom, ako by ste mohli dosiahnuť svoj cieľ. Budete sa musieť odvážiť v práci, ktorú robíte. Budete musieť vytvoriť viac a viac zlyhať. V skutočnosti znova a znova. Kvantita je často najrýchlejšou cestou ku kvalite.

Nielen to, ale keď sa zamyslíte nad svojím 10-násobným cieľom, pravdepodobne budete mať nápady, ktoré vás vystrašia. Keď robíte prácu, ktorá vás desí, prekračujete hranice, ktoré väčšina ľudí nikdy neprekročí. Strašidelná práca je často vysoko výnosná a hodnotná práca.

10. Získajte skutočne, skutočne dobrý marketing

Marketing nie je nič iné ako aplikovaná psychológia.

de que nacionalidad es brandi de amor y hip hop

Ide o spojenie s ľuďmi, ich presviedčanie a pomoc im.

Mnoho ľudí si myslí, že marketing je nepríjemná alebo nemorálna vec.

Mnoho „umelcov“ sa neučí marketing, pretože sa im nechce „predávať“. Chcú, aby ich práca bola čistá.

Akademici nie sú lepší. Ich práca nie je pre obyčajného človeka prístupná.

Marketing nie je nič iné ako uľahčenie hľadania a používania vašej práce.

Ľudia sa kúzelne nebudú objavovať a kupovať si vaše veci.

Ľudia sa nebudú kúzelne objavovať a čítať vaše veci.

Práve teraz: Ako ste sa dostali na túto stránku? Pozrite sa na názov tohto článku. Rovnako ľahko by som to mohol nazvať „Rada pre úspešnosť“.

Ale klikli by ste na ten článok?

Pravdepodobne nie.

Ale klikli ste na túto.

Prečo ste klikli na túto?

Ako ste sa dostali tak ďaleko dole?

Zamysli sa nad zážitkom.

Marketing je „ ako „nech robíš čokoľvek.

Väčšina ľudí nie je úspešná preto, že sa boja alebo sa vyhýbajú marketingu. Z rovnakého dôvodu je väčšina ľudí zlých učiteľov. Zameriavajú sa viac na obsah ako na doručenie a dizajn tohto obsahu.

Ale dodávka - ako - je rovnako dôležité, ak nie dôležitejšie , než čo robíš alebo prečo robíš to.

Môžete mať liek na rakovinu. Ak ho však neuvádzate na trh dobre, svoju liečbu nikdy nedostanete.

Môžete mať najdôležitejšie posolstvo alebo najväčší príbeh na svete, ale nikto ich neuvidí, ak ich nepropagujete a nezbalíte inteligentne.

11. Nezameriavajte sa na čas a úsilie, skôr sa sústreďte na výsledky

Dan Sullivan, zakladateľ exkluzívnej podnikateľskej koučovacej platformy Strategic Coach, rozlišuje medzi tými, ktorí sú v „ekonomike času a úsilia“, a tými, ktorí sú v „ekonomike výsledkov“.

Ak pracujete v časovej a časovej nenáročnosti, sústredíte sa na to, aby ste boli zaneprázdnení. V skutočnosti veríte množstvu času a energie, ktoré ste vložili do niečoho, si zaslúži pochvalu. Naopak, keď sa nachádzate v ekonomike výsledkov, sústredíte sa iba na dosiahnutie konkrétneho výsledku.

Dôležitý je konečný výsledok, a preto je veľmi dôležité nájsť najefektívnejší spôsob, ako sa tam dostať. Toto je kľúčový rozdiel medzi podnikateľmi a zamestnancami. Ako hovorí Sullivan:

Podnikatelia prekročili „hranicu rizika“ z „Ekonomiky času a úsilia“ na „Ekonomiku výsledkov“. Pre nich neexistuje zaručený príjem, nikto im nevypisuje výplatu každé dva týždne. Žijú svojou schopnosťou vytvárať príležitosti vytváraním hodnoty pre svoju klientelu. Niekedy - a vy - vynaložia veľa času a úsilia a nebudú mať žiadny výsledok. Inokedy zase nevenujú veľa času a úsilia a dosiahnu veľký výsledok. Podnikatelia sa vždy musia sústrediť na výsledky, aby nedochádzalo k žiadnym príjmom. Ak pracujete pre podnikateľa, hádajte čo! To platí aj pre vás. Aj keď pravdepodobne máte zaručený príjem, je dôležité si uvedomiť, že podnikanie, v ktorom pracujete, existuje v rámci výsledkovej ekonomiky, aj keď vám to niečo chýba. Hovorím to nie preto, aby ste sa cítili neisto, ale aby som vám ukázal, ako v tomto prostredí uspieť: maximalizáciou svojich výsledkov pri minimalizácii času a úsilia potrebného na ich dosiahnutie.

Väčšina ľudí nemyslí na výsledky, pretože ich bezpečnosť je v mzdách. Keď však zmeníte zameranie z toho, ako málo môžete urobiť, na to, čo môžete urobiť, zmeníte to, ako pracujete.

Začnete sa učiť spôsoby, ako toho dosiahnuť rýchlejšie. Beriete na seba väčšiu zodpovednosť. Meníte svoje prostredie. A tiež si uvedomíte, aké dôležité sú spánok a odpočinok pre dosiahnutie najvyšších možných výsledkov. Preto si začnete brať čoraz viac voľna a odpočinku.

Keď venujete 80 percent svojej energie odpočinku a zdokonaľovaniu sa, potom máte dostatok krmiva a veľmi ostrú pílku, ktorú môžete použiť v čase, keď skutočne pracujete.

Myslíš si, že je 10x väčší ako ktokoľvek iný. Pracujete v krátkych časových harmonogramoch a pod vysokým tlakom. Počas práce sa môžete zdaniť extrémami, pretože trávite veľa času odpočinkom a prípravami.

12. Pravidelne posúvajte svoje prostredie

Prostredia, v ktorých pracujete, by mali odrážať prácu, ktorú robíte.

Vykonávanie viacerých druhov práce v rovnakom prostredí je neúčinné. Ľudia to však robia neustále. Sedia na rovnakom sedadle a mentálne prechádzajú z jednej úlohy na druhú.

Oveľa lepší prístup je šarža svoje aktivity a robiť ich v relevantnom prostredí.

Napríklad keď píšem príspevok na blog, pracujem v tichej knižnici, kde ma nič nevyrušuje. Pretože moje prostredie umožňuje kvalitné písanie a pretože som vedel, že ten deň budem písať, píšem veľa. Je jednoduchšie napísať dva až päť blogových príspevkov na jedno sedenie, ako sa pokúsiť napísať jeden príspevok naraz.

Ari Meisel, autor a podnikateľ, sa venuje rôznym aktivitám a strieda svoje prostredie tak, aby zodpovedalo práci, ktorú robí. V dňoch, keď nahráva podcasty, chodí do štúdia a nahráva asi päť epizód podcastov v jednej relácii.

V iné dni trávi celý deň na stretnutiach alebo hovoroch. Túto prácu robí u svojho priateľa, pretože je to oveľa pútavejšie prostredie.

Veľa píše a robí to v Soho House v New Yorku, pretože je to tiché prostredie so zlým pripojením na internet. Nedostatok spojenia mu bráni surfovať na webe a dokonca ani používať telefón, pretože má zlý príjem.

13. Definujte „bohatstvo“ a „úspech“ pre seba

Úspech a bohatstvo nie sú všetko o peniazoch.

Existuje veľa ľudí, ktorí majú peniaze a majú malý „kapitál“ v ďalších kľúčových oblastiach svojho života.

Peniaze sú samozrejme veľmi dôležité. Vyrieši to veľa problémov. Urýchľuje procesy.

Peniaze sú však nástroj. Je to prostriedok na dosiahnutie cieľa. Pre tých, ktorí sa venujú práci, v ktorú skutočne veria, sú peniaze jednoducho nástrojom na viac práce.

14. Majte pevný postoj, stane sa vašou značkou

Ak chcete byť úspešní, musíte v niečo veriť.

Musíte mať stojan.

Všetci úspešní ľudia a značky majú jasno prečo . Ako vysvetľuje Simon Sinek vo svojej knihe, Začnite tým, prečo , ľudia nekupujú to, čo predávate, kupujú to, prečo to predávate.

Apple je skvelým príkladom. V celom svojom marketingu nevysvetľujú technické aspekty svojich výrobkov, definujú a zdieľajú ich základné hodnoty. Veria, že technológia by mala byť ľahko použiteľná a zároveň chladná.

Ak chcete byť pútaví a zaujímaví, musíte v niečo skutočne veriť. Musíte mať jasný postoj. Tento stojan sa stane vašou značkou. Stáva sa vašou ochrannou známkou. Stane sa tým, ako sa odlíšite od ostatných.

Keď máte jasný stojan a značku, vyniknete. Už nie ste neutrálny. Niečomu veríte a bojujete za vykonanie konkrétnej zmeny.

Vďaka tomu vás ľudia budú buď milovať, alebo nenávidieť. To je to, čo chceš. Vlažný znamená, že nemáte čo povedať. Lukewarm znamená, že sa snažíte osloviť všetkých.

Bohatstvo je vo výklenkoch. Vaše miesto je vaše publikum. Sú to malá skupina ľudí, ktorí súhlasia so stanoviskom, ktoré sa snažíte dosiahnuť. Sú to vaši evanjelisti.

Ak sa pokúsite osloviť všetkých, vaša správa, marketing a produkty budú hrozné. Nebude vám jasné, prečo, a ani nikto iný. Budete teda priemerní ako všetci ostatní a vaša práca nebude vyniknúť.

Iba ľudia s pevnými stojanmi dostanú marketing skutočne, naozaj dobre. Dosť im záleží na ich posolstve, aby ich dostali von. Uvedomujú si, že ako je rovnako dôležitá ako čo a prečo .